Как россияне будут отдыхать в связи с Международным женским днем в марте 2021 года

Сложный весенний период прошлого года с карантинными ограничениями лишил россиян полноценного ощущения праздника весны, который приходится на 8 марта. Потому уже в начале 2021 года мы стали интересоваться тем, каким же будет начало весны в этот раз, как будем отдыхать в марте.

После трехдневного февральского отдыха наших граждан ждет еще одни мини-каникулы согласно производственному календарю, потому можно будет запланировать отдых с семьей и весело провести время.

Как мы будем отдыхать на 8 марта 2021 года

Этот чудесный праздник весны всегда радует милых дам, наших мам, бабушек, жен, сестер и дочек. Отмечается он во многих государствах, но в нашем и некоторых других государствах постсоветского пространства является нерабочим.

Разобраться с выходными днями в честь Международного женского дна 8 марта будет гораздо проще, чем с выходными на 23 февраля, День защитника Отечества. Облегчает ситуацию в 2021 году то, что не нужно будет вводить переносы нерабочих дней ни для тех, кто трудится 5 дней в неделю, ни для тех, кто — 6 дней.

Само торжество в 2021 году приходится на понедельник, но несмотря на это, в Трудовом кодексе прописано, что 8 марта — законный выходной. А это значит, что мы сможем продлить традиционные выходные — субботу и воскресенье, еще на один день.

На работу придется выходить уже 9 марта, во вторник, но 4 рабочих дня вместо 5 все равно радуют граждан.

Однако на сокращенный рабочий день перед праздником 8 марта и вообще на протяжении всего месяца надеяться не стоит. Увы, ни для одного из графиков этого не предусмотрено. Так происходит из-за закона, который гласит, что сокращаться могут только непосредственно предпраздничные дни, а между пятницей, 5 числом, и понедельником, на который выпадает 8 марта — будут целых два выходных. Потому и пятидневная, и шестидневная рабочая недели будут полными.

Как работаем и отдыхаем в марте 2021 года

Учитывая длинные выходные с 6 по 8 марта 2021 года, первый весенний месяц подарит трудящимся россиянам 9 выходных из 31 календарного дня. При этом рабочими будут 22 дня марта.

Только вторая неделя месяца будет короче остальных — четырехдневной, а все следующие недели вплоть до мая будут полными.

Кому 8 марта предстоит работать

Большинство граждан Российской Федерации будут отдыхать полноценно 3 дня в честь праздника 8 марта, однако некоторые работники — занятые на особо важных и срочных работах, не смогут провести выходной, если выпадет их смена.

Итак, трудиться в этот праздник будут:

• врачи скорой помощи, весь медперсонал стационаров;
• экстренные службы спасения;
• сотрудники предприятий, которые не могут остановить производство;
• работники сферы обслуживания, продавцы.

Согласно нормам Трудового Кодекса Российской Федерации, смена в праздничный день оплачивается по двойному тарифу. Если сотрудник выразит желание, то ему может быть предоставлен дополнительный выходной, и тогда труд будет оплачен в одинарном размере.

Работники привлекаются к труду в праздничный день в обязательном порядке в случае:

• режима чрезвычайного положения;
• сотрудники задействованы для недопущения катастрофы; аварии, стихийного бедствия;
• необходимости ликвидации последствий ЧП, катастроф.